[Candidats, recruteurs : la rentrée sera stratégique… Et cela sera tout sauf intimidant !]
Les Vitaminés de l’emploi sont rentrés ! Et honnêtement, on a bien écouté les infos, on a lu des tonnes d’articles et de livres… On s’est fait un peu peur quand même… Et puis on a réfléchi en mode Vitamine !
Pour réussir cette rentrée, on vous invite à devenir STRATÉGIQUE, candidats comme recruteurs.
Ok, c’est intimidant quand on n’a pas vraiment l’habitude et pourtant, il n’y a pas de raison que cela le soit.
Les 3 règles pour assurer
- Comprendre comment vous créez et captez de la valeur : quel profil, quel secteur, quel métier, là vous êtes mieux, plus performant, ou au contraire là vous allez prendre plus de risques par choix.
- Bien choisir vos candidats, vos entreprises : alors soit, qui est susceptible de bien s’entendre avec vous, ou, avec qui voulez-vous vraiment bosser
- Rester focus sur vos valeurs perso ! Comprendre comment vous fonctionnez, et comment fonctionne la boite/le candidat, les mauvais mariages font les mauvaises affaires
4 conseils Vitaminés avant de vous lancer
- Pensez créativité et expérimentation – alignez et assemblez vos rêves, vos volontés, vos savoirs, vos actions.
- Écrivez, postez des choses sur vos actions, métiers, apprentissages, LinkedIn, Insta, YouTube
- Diffusez : votre smartphone ne sert pas qu’à regarder les stories des autres.
- Faîtes simple, naturel, comme vous êtes et vous vous ferez naturellement une réputation.
N’oubliez JAMAIS VOTRE HISTOIRE est votre force.
Présentez d’abord une histoire, et il vaut mieux qu’elle soit vraie. La valeur, c’est rarement quelque chose qui peut être mesuré objectivement. Elle dépend de l’histoire que vous racontez. Mais si cette histoire est un mensonge, alors c’est très vite la cata !
Vous n’êtes pas interchangeable, alors choisissez ce que vous aimez faire, ce qui vous anime, ce qui vous rend fort…. L’ère de la polyvalence est définitivement terminée !
Force et honneur pour cette rentrée, on est là pour vous !